De plus en plus de belges ont deux emplois…

Sarko a dit : “Travailler plus pour gagner plus”….

J’ai trouvé cet article dans la newsletter du site www.newbizz.be  ( 26 mars 2008)

“De plus en plus de compatriotes ont deux emplois, c’est ce qui ressort des chiffres de la Banque-Carrefour. De 2003 à 2005, il y en a eu 3000 en moyenne par an. Mais en 2006, il y a eu 11.000 belges qui, à côté de leur travail, sont indépendants ou ont un travail en extra. Ils le font car la vie devient de plus en plus chère.

«  Les loyers chers, les prix du combustible élevés…cela ne doit pas être étranger », déclare Elsy Verhofstadt du groupe de travail Economie à l’université de Gand. «  Mais également le fait qu’il y a de plus en plus de personnes seules et séparées. Ces personnes doivent s’en sortir et ils n’y arrivent pas avec un travail. » Les gens vont également de plus en plus en voyage. Cela coûte de l’argent, il faut donc travailler…”

 

Suite : Informaticiens philippins: pas dans l’immédiat…

Pendant un court laps de temps, on a cru qu’un millier d’informaticiens philippins se trouvaient sur un bateau naviguant vers la Belgique, mais finalement, Limarex, la petite entreprise de ressources humaines et de délégation de personnel de Hasselt, espère d’ici la fin de l’année pouvoir en mettre au travail quelques dizaines seulement.

“Les autorités philippines ont promis d’envoyer quelque 10.000 informaticiens en Europe Occidentale. La Belgique en accueillera 1.054. L’exclusivité de l’accompagnement a été confiée à Limarex”, nous avait annoncé Luc Kenens, CEO de Limarex, par voie d’un communiqué de presse, début février. Une information relayée par le journal De Morgen le 8 mars. “Nous avons l’exclusivité pour la Flandre. Pour la Wallonie, une autre entreprise a été désignée, explique Manu Thijs, ’sales & marketing manager’ de Limarex. Il s’agit d’informaticiens ayant au moins 5 ans d’expérience et acceptant de venir travailler chez nous. Ils sont proches de nos valeurs, puisque 70% d’entre eux sont catholiques…”

Limarex vise les entreprises IT et les grandes sociétés disposant d’un vaste département IT, comme les institutions financières. “Nous avons déjà quelque 25 CV et nous nous chargeons de la procédure de sélection. Une visioconférence sera organisée au moyen d’un ordinateur portable et d’une webcam et si tout va bien, ils seront ici dans 5 semaines. Le système de travail philippin est proche du britannique. Les licenciements sont donc vite réglés”, ajoute Manu Thijs. Les informaticiens seraient, selon lui, surtout actifs dans les 4 grandes entreprises de consultance aux Philippines. “Nous paierons l’avion et nous leur donnerons 500 EUR/mois pour leur loyer. Leur salaire sera de 250 EUR supérieur au barème minimum fixé pour le secteur.”

Les profils disponibles vont du développeur web au consultant SAP. “Ils sont très flexibles, mais il s’agit bien d’une délégation de personnel d’une période minimale de 6 à 8 mois.” Manu Thijs se refuse à divulguer le nom du partenaire de Limarex (”qui a des contacts réguliers avec les Philippines”): “Nous sommes l’interlocuteur du client final. Nous avons déjà approché plusieurs organisations, mais nous préférons ne pas citer de noms.” Il estime que les premiers employés philippins seront à pied d’oeuvre en mai. D’ici la fin de l’année, il sera “satisfait si quelques dizaines ont trouvé un emploi”. Limarex est établie à Hasselt et a un bureau à Diegem. Elle compte une cinquantaine de collaborateurs et une trentaine d’autres détachés en clientèle. Elle est spécialisée dans les ressources humaines, l’IT et l’ingénierie.

Source : Datanews , 13/03/2008

Top 10 des jobs avec le plus de sécurité…

On fait vraiment des études sur tout, jugez plutot… Cette article provient du site newbizz.be ( 12/03/2008)

Celui qui veut être assuré d’avoir un emploi toute sa vie peut se convertir en pasteur, imam ou rabin. C’est ce qu’il ressort d’une recherche du centre d’études néerlandais pour l’enseignement et le marché du travail.

Le Top 10 des emplois où les attentes dans le secteur du personnel sont les plus attendues :

1. Les prêtres ; 2. Chargés de cours en 2ème et 3ème grade ; 3. Electrotechniciens ; 4. Monteurs électriques ; 5. ; Ingénieurs des eaux; 6. Analystes techniques  7. Chefs de service dans le transport ; 8. Ouvriers du bâtiment ; 9. Ajusteurs et soudeurs et 10. Inspecteurs et officiers de police.

Un demi-million d’habitations vont changer de mains

Voici une étude assez interressante réalisée par ING et publiée sur le site de “L’Echo”. Le marcher de l’immobilier va t il ralentir les prochaines années ?? !! Le marcher belge va t il subir une crise immobilière ?? !!

Dans la seconde moitié du vingtième siècle, la demande de logements a augmenté avec la génération baby boom, mais celle-ci a vieilli et le marché immobilier belge va devoir subir les conséquences, surtout au niveau de la valorisation de l’immobilier résidentiel, affirme ING dans une nouvelle étude. Plus d’un demi-million d’habitations vont changer de mains dans les prochaines années, affirme ce document.

Bruxelles (L’Echo) - “Si les prix de l’immobilier ont augmenté dans les années 70 et 80 au moment où la génération du baby boom avait atteint l’âge d’acheter une maison, pourraient-ils dès lors baisser maintenant que cette génération se trouve du côté des vendeurs”, s’interroge ING dans une étude consacrée au secteur de l’immobilier en Belgique.Dans la seconde moitié du vingtième siècle, la demande de logements a augmenté avec la génération baby boom, mais celle-ci a vieilli et le marché immobilier va devoir subir les conséquences, surtout au niveau de la valorisation de l’immobilier résidentiel, un facteur qui touche directement ou indirectement tout le monde, constate l’auteur de l’étude, Ivan Van de Cloot.Plus d’un demi-million d’habitations vont changer de mains dans les prochaines années, affitrme-t-il. Face à l’importance des besoins en matière de logements, il va en effet falloir tenir compte de la réutilisation du parc immobilier existant et ne pas compter uniquement sur les nouvelles constructions.Une chose paraît néanmoins certaine aux yeux d’Ivan Van de Cloot: le secteur de la construction va profiter des activités de rénovation des jeunes ménages.Lien vers l’étude complète.

1.000 informaticiens philippins en route vers la Belgique

Quelque dix mille informaticiens philippins se tiennent prêts à gagner l’Europe occidentale. Un millier d’entre eux sont attendus en Belgique, annonce le journal De Morgen.

Selon les employeurs, les informaticiens philippins sont indispensables car on n’en trouve pas en Belgique. De source syndicale, on dit que les Philippins vont exercer une pression sur les salaires. Le gouvernement des Philippines a autorisé dix mille informaticiens à gagner l’Europe. Quelque 10 pour cent d’entre eux arriveront chez nous.

Le fournisseur de services HR de Hasselt, Limarex, les accompagnera dans leur recherche d’un emploi. “Il s’agit d’informaticiens philippins de formation supérieure, comme des développeurs, des spécialistes SAP et des ingénieurs système qui ont acquis au moins cinq années d’expérience dans leur pays”, déclare Manu Thijs, ’sales & marketingmanager’ chez Limarex. “Pour ces fonctions, on ne trouve pas de candidats sur le marché belge du travail. Le secteur se caractérise actuellement par 17.500 places vacantes.”

“Cela concerne souvent de la main d’oeuvre à bon marché qui est mise au travail au salaire minimal, alors que le salaire du marché est nettement supérieur”, réagit Koen Dries, représentant de la centrale des employés du syndicat ACV à Bruxelles.

Source: Belga

–> Scandaleux cette démarche… Au lieu d’améliorer la formation et l’intégration des demandeurs d’emploi ( jeunes et moins jeunes) dans le secteur de l’informatique, les “politiciens” préfèrent ce genre d’initiative.

Qu’en pensez-vous ??

Commentaires sur le site Datanews…